创新，是一个企业发展的灵魂，是一个企业兴旺发达的不竭动力。为了进一步培养花红人的创新和求知探索意识，展示花红人的想象力和创新能力，2006年8月，公司工会牵头，利用花红片OTC包装盒在全公司范围内开展“创意就在我身边”堆头设计大赛。这一活动...

目前我国药品零售行业竞争日趋激烈，特别是随着国家打击医院商业贿赂力度的加大，许多靠给医生“回扣”方式生存的厂家不得不另谋生路，遂转战OTC市场。药品是一种特殊的商品，店员的推荐虽没有医生处方权威，但在很大程度上也能左右消费者的购买意向。许多...

2006年7月16日，广西自治区科技厅韦鹏宵、谢培德、林文业等六名专家组成的专家组对广西花红药业“一点红规范化种植研究与示范”项目进行了现场测产验收，广西药用植物园马小军教授、花红药业廖桂萍副总监参加了项目验收。一点红规范化种植项目严格按照...

为了打造一支更具专业化、职业化、有凝聚力的职工队伍，公司需要一批更专业并充满活力的人才加入。因此，从去年底起人力资源部就在全国各所高校中挖掘适合花红同时对花红企业文化有认同感的优秀学生，并与他们签下了就业协议。今年的七月十四日，公司迎来了这...

2006年7月9日，公司驻柳全体党员、入党积极分子及向往党组织的青年、团员、要求上进的员工50多人奔赴古亭山经济开发区内的金花茶山庄，开展了一次别开生面的纪念建党八十五周年庆祝活动。活动伊始，由公司党总支陆副书记作纪念讲话，刚刚加入党组织的...

市场经济是法制经济，任何企业都必须在法律许可的范围内规范运作，尤其是在我国加入WTO后，企业的生产经营活动必须按照法律规定和国际惯例运作。企业改制后，我公司在全力推进销售工作的同时，加强了内部的法制建设，运用法律手段指导和管理企业生产经营活...

“轻轻松松参赛，高高兴兴拿奖”（库管员口号）；“团结协作，众志成城”（装卸工口号）……7月8日，整齐嘹亮的声音在拉堡生产基地综合制剂楼前响起。这是“花红论剑，谁与争锋”——2006年员工技能大赛开赛了。此次比赛是2006年生产基地乃至全公司...

随着市场竞争的日益激化，并受医药行业宏观政策的调整及影响，2006年对于所有花红人来说是不寻常的一年，如何积极调整策略，适应宏观大环境的变化，迎接激烈市场竞争的挑战，需要每一位花红员工的参与和关注。基于以上背景，公司“开展全员营销，提升品牌...